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 Mes missions auprès de vous depuis 2006  

c'est de vous accompagner dans vos projets.

Je suis un artisan du conseil et de la formation.  
Mes accompagnements sont uniques, conçus pour chacun de mes clients, "tissés mains". 
Je ne suis pas un expert, mais un spécialiste, un pédagogue, mon travail consiste à donner l'autonomie aux personnes que j'accompagne.

Page Linkedin CD conseils -  Profil linkedin CD conseils

cedric delaumenie consultant formateurDéfini comme « COUTEAU SUISSE » dans les équipes pédagogiques ou de projets.

Responsable de projets de formation et de missions de conseil ;
  • 11 années en qualité de consultant formateur; 
  • 13 années d’expérience dans l’animation de réseau commercial ; 
  • 20 années d'expériences dans le management d’équipes ;
  • 10 années accompagnateur à la création/reprise d’entreprise ;
  • 10 années intervenant en écoles post bac
(Thémes : management, commercial, innovation, digitalisation, GPEC, gestion de projets (bac à bac+5) / Economie-Gestion - S.E.S. : gestion- finances, droit et économie, sciences-sociales.)
 
Récompenses :
PERFORMER COMMERCIAL 2013 -  ACTION COMMERCIALE 2012  - AGENCE DE L'ANNEE 2005 -2006 Century 21 E&C - ENTREPRENEUR DE L’ANNÉE 2011 par le Club Business 76.

 
Mes partanaires Pro CD CONSEILS

 

STEEMY
acteur du changement
BPI Group
batisseurd'avenir
club business 76
Horizon conseil et management
Georges Grigliatti
AGIMA rédit Management
Dyn'avenir Conseils
Dyn'avenir Conseils

 

Coaching et formation │ Transformations d’organisation │Assessment │ Mobilités des personnes │ Bilan entrepreneurial │Management │ Business Games │ Innovations RH │ Inclusion TH │Audit de transformation│ Entrepreneuriat | GPEC | PSE | Digitalisation | Numérique |
 

Compétences clés :

  • A l'écoute, pédagogue, collaboratif, pragmatique, et exigeant ;
  • Expertises Formation et ingénierie de formation ;
  • Adepte de méthodes pédagogiques inversées et numériques ;
  • Pédagogie O.A.C. (Observation, Analyse, Conceptualisation) ;
  • Chef de projet et coordinateur de consultants formateurs ;
  • Gestion de projets de développement réseaux ;
  • Méthode 360° A.E.M. d'audit commercial ;
  • Méthodes AGILES ;
  • Outils T.I.C.E. - Workplace - Office 365 ;
  • Audit de GPEC numérique;
  • Transition managériale numérique et digitale ;
  • Accompagnateur de projet professionnels.

Mon parcours :

Petit fils et fils de forgeron, petit fils d'agriculteur, je suis ancré dans mon territoire le Limousin, entre traditions et modernité. Après 9 ans à Paris  et 11 années à Rouen, je suis revenu en 2011 vivre proche de Limoges, centre de la diagonale du vide qui jouit d'une notoriété mondiale, a été et est source de nombreux progrès sociétaux et technologiques.

Issu de la restauration ce métier m'a amené l'exigence de la relation clientèle, de l'organisation, du "fait maison", de la communication et de la pédagogie. A mon sens, une des meilleures école de vente et de management.

Ma formation en D.U.T. Gestion des entreprises et des administrations, option Ressources Humaines à Paris XIII associée aux expériences de direction puis chef d'entreprise dans la restauration (7 ans) et de consultant formateur depuis 13 ans m'ont donné la capacité à avoir une vision d'ensemble de la gestion des TPE/PME.

Chaque mission est un challenge, une remise en cause, une découverte. Il s'agit d'être AGILE dans un environnement complexe et connecté. L'idée n'est pas de dire aux personnes ce qu'elles doivent faire, ou de faire du copié/collé. C'est de poser des questions, d'explorer des solutions et de donner de l'autonomie aux entrepreneurs. 

L'éthique, la déontologie, l'entraide, le collaboratif, le partage sont les piliers de mon métier.

Je suis un passionné des relations humaines, curieux, pédagogue, adepte des vieux adages, du jardinage "naturel". J'aime apprendre, développer mes connaissances et mes compétences. Autodidacte, je suis dans l'autoformation permanente grâce aux autres et à la technologie. Transmettre et aider est donc une seconde nature.

Enfin, je suis attaché aux valeurs universelles, humanistes et républicaines.

Je suis investi dans de nombreuses associations, parmi lesquelles la Fédération des D.D.E.N. qui a un rôle fondamental pour l'école de la république, celle des savoirs de base, l'école primaire. 


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J'ai pour philosophie ce qui suit en quelques phrases :

"L’homme humble ne se croit – ou ne se veut – pas inférieur aux autres : il a cessé de se croire – ou de se vouloir – supérieur."

"Tout l'art du management consiste à donner aux hommes toute la valeur qu'ils peuvent avoir."

"Accompagner l'humain, se concentrer sur la personne, sans jugements ni idées préconçues."

"Rechercher les faits, se concentrer sur ce qui fonctionne, amplifier les bonnes pratiques, inventer ses propres solutions"

"S'inscrire dans le monde d'aujourd'hui en respectant le passé et ses valeurs, en se tournant vers demain."

"Je sais que je ne sais pas et ce que je sais est déjà désuet."

 

Références et témoignages : http://cd-conseils.com/temoignages.html

A Juillet 2020  :

45 missions longues durée
dans des Grands groupes

325 entreprises TPE/PME accompagnées

212 artisans/commerçants,
85 indépendants,

181 conférences données

1324 sessions de formation, 
7968 personnes formées

315 Interventions en entreprises, 
102 audits commerciaux ou GPEC

 356 entrepreneurs accompagnés :
128 créations d'entreprise
367  retours à l'emploi

163 reconversions professionnelles

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